Nachhaltigkeitsbericht 2021 Daten-Update

Mit unseren Förderprogrammen möchten wir die wirtschaftliche Entwicklung und Stadtentwicklung Berlins unterstützen. Bei der Ausgestaltung unserer Förderprogramme und Fördermittelvergabe berücksichtigen wir daher ökonomische, ökologische und soziale Kriterien. Bei unserem Kreditportfolio werden in Zukunft neben ESG-Kriterien auch Ausschlusskriterien mit einbezogen. Geschäftspraktiken, die das Wirtschaftswachstum von Berlin nicht nachhaltig sichern, keine langfristigen Arbeitsplätze schaffen oder keinen nachhaltigen Beitrag zur Wohnraumförderung leisten, werden von der Förderung ausgeschlossen (z. B. Atomkraftwerke, Kohlekraftwerke, Öl und Gas, Tabak, Wildtiere, Pornografie und Prostitution).

Im Berichtsjahr haben wir eine Nachhaltigkeitsleitlinie entwickelt, die einen verbindlichen Standard für die ganze IBB Gruppe setzt und Transparenz für unsere Stakeholder:innen erzeugt. Wichtiger Teil ist hier die Umsetzung eines nachhaltigen Förder- und Kreditgeschäfts.

Themen im Handlungsfeld

A. Tiefe der Wertschöpfungskette

B. Innovations- und Produktmanagement

C. Immobilienförderung

D. Wirtschaftsförderung

E. Treasury/Finanzierung der Förderung

F. Förderwirkung/Impact

Die Tiefe der Wertschöpfungskette lässt sich vereinfacht durch die bekannten Punkte Beschaffung, Produktion und Absatz definieren. Unsere Wertschöpfung beruht im Wesentlichen auf unseren Finanzierungsleistungen in den Bereichen Wirtschafts- sowie Immobilienförderung.

Wir informieren unsere Stakeholder:innen und die Öffentlichkeit transparent und regelmäßig über unser Fördergeschäft und unsere Fortschritte in Sachen Nachhaltigkeit. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir sehr ernst und unterstützen soziale, kulturelle und innovative Projekte und Initiativen. Ebenso die Wahrung der Menschenrechte in unserer Funktion als Arbeitgeberin und Bezieherin von Waren und Dienstleistungen.

Themen im Handlungsfeld

A. Gesellschaftliches Engagement und Kommunikation

B. Compliance

Als regionales Förderinstitut unterstützen wir gemeinsam mit unseren Schwestergesellschaften die wirtschaftliche und soziale Entwicklung Berlins im Rahmen unseres Förderauftrags und führen Fördermaßnahmen in den Bereichen der Wirtschafts- und Wohnungsbauförderung durch, die Investitionen anregen und zur Schaffung von Arbeitsplätzen bzw. zu deren Erhalt beitragen.

Eine Modellrechnung unserer Volkswirte zeigt auf, welche Auswirkungen der finanzielle Input an Darlehen, Zuschüssen und Beteiligungen auf die Schaffung und den Erhalt von Arbeitsplätzen, auf das Investitionsvolumen, auf die Bruttowertschöpfung und auf die öffentlichen Einnahmen hat.

Regionaleffekt der Förderung im Land Berlin

Förderwirkung: Investitionswirkung, Arbeitsplätze, Wachstum und Steuern

Wir sind uns der sozialen Verantwortung gegenüber unseren Beschäftigten bewusst. Daher engagieren wir uns aktiv für eine attraktive Arbeitsumgebung. Dazu gehört ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe sowie die Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Wir fördern gezielt die Work-Life-Balance, eine vielfältige Beschäftigtenstruktur, stehen für Offenheit, Frauenförderung und sind gegen jede Form von Diskriminierung. Auch das Thema Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz zählt zu den Kernpunkten unserer sozialen Verantwortung. Hierdurch schaffen wir eine langfristige und attraktive Arbeitsumgebung.

Wir beachten internationale Normen, wie die Menschenrechte oder die UN Kinderrechtskonventionen. Zwangsarbeit wird ebenfalls kategorisch abgelehnt. Dies ist ebenso selbstverständlich wie die Einhaltung der europäischen und nationalen Gesetze zu Arbeitsnormen.

Themen im Handlungsfeld

A. Beschäftigung

B. Arbeitnehmer:innenrechte

C. Diversity und Chancengleichheit

D. Vereinbarkeit von Beruf und Privatem

E. Qualifizierung

F. Gesundheit und Arbeitsschutz

Im Handlungsfeld "Soziale Verantwortung gegenüber unseren Beschäftigten" zahlen wir auch auf die SDGs ein, indem wir z.B. die Geschlechtergleichheit unterstützen.

Es liegt in unserer Verantwortung, sinnvoll mit natürlichen Ressourcen umzugehen. Daher berücksichtigen wir bereits bei der Beschaffung von Waren und Dienstleistungen nachhaltige Aspekte und versuchen zudem unseren Ressourcenverbrauch im Bankbetrieb auf ein absolutes Minimum zu reduzieren. Sämtliche klimarelevanten Emissionen durch unseren Bankbetrieb werden erfasst, analysiert, ggf. Maßnahmen abgeleitet und dadurch soweit es geht vermieden. Die verbleibenden, nicht vermeidbaren klimarelevanten Emissionen aus dem Geschäftsbetrieb werden durch Klimaschutzprojekte mithilfe von Zertifikaten CO2-neutral gestellt.

Seit Januar 2022 ist die IBB ein von ClimatePartner zertifiziertes „ klimaneutrales Unternehmen “. Damit setzen wir ein deutliches Zeichen für mehr Umwelt- und Klimaschutz und unterstützen das Land Berlin bei der Transformation hin zur Klimaneutralität bis 2045.

Themen im Handlungsfeld

A. Beschaffung und Liefermanagement

B. Ressourceneffizienz

Wir verfolgen das Ziel, die negativen ökologischen Auswirkungen durch unseren Geschäftsbetrieb auf ein absolutes Minimum zu reduzieren. Natürliche Ressourcen setzen wir daher sparsam ein und gehen verantwortungsvoll mit ihnen um. Wir versuchen Abfälle zu vermeiden sowie Luft, Wasser und Boden zu schützen. Die wesentlichsten Ressourcen für uns sind Papier, Kraftstoff, Energie, Wasser und Abfall.